湖北省人事考试院2016年7月20日招聘启事

湖北省劳动人事厅

该机构行政编制151人，现有员工145人。 其中：主任1人，党组书记、副主任1人，副主任或党组副书记（含兼职）6人，纪检组长1人，安置所主任1人春红部省军转干部工作组办公室，主任会计师1人； 正厅级领导职务26人（其中省军转干部安置工作组办公室副主任1人，机关党委专职副书记、监察室主任1人，离退休干部主任1人） ）、副厅级领导30人。

河北省人事厅名册

湖北省人力资源厅劳动就业科. 根据湖北省人员调动相关信息获悉，湖北省人力资源和社会保障厅的工作调动由湖北省人力资源和社会保障厅劳动就业科负责管理。 湖北省人力资源和社会保障厅将原省人力资源厅、原省劳动和社会保障厅的职责整合为省人力资源和社会保障厅。 省民政厅农村社会养老保险（含乡镇企业）职责划归省人力资源社会保障厅。

湖北省人力资源厅团队成员

湖北吉环河省人事考试院电话： ，地址：武汉市武昌区水帘那国湖茶岗军专社区1号楼。

湖北省人事考试院（湖北省党政领导干部考试评价中心）是湖北省人力资源和社会保障厅直属事业单位。 是在原湖北省人事考试中心、湖北省人才评价中心、湖北省人事信息中心和湖北省机关事业单位职工技术等级职务评定办公室的基础上整合组建的。

湖北省人事考试院的主要职能是：

综合管理、指导和组织实施全省党政领导干部各类人事考试、专业技术人才评价、竞争性录用评价工作。 省人事考试院设院长一人，常务副院长一人，副院长（兼综合处处长）一人，综合处、第一考评处、第二考评处、第三考评处等五个处级机构。评价部、第四评价部。

付玉明 湖北省人力资源和社会保障厅法规处

基于上述职责，省人力资源社会保障厅内设机构22个：

（一）办公室（信访工作办公室）。

协助部门领导全面协调、监督检查政务、业务等工作； 负责综合会议的组织、重要文件的起草和重大事项的监督； 负责文秘及公文处理、提案建议办理、工作信息综合、政务信息等工作。 负责公开、保密、保密、档案、综合管理、政务值班及接待工作； 管理该机构的公共事务； 负责人力资源和社会保障信访工作，综合分析反映信访动态，开展信访工作调查研究，督办重要信访和来访案件，协调处理相关信访事项； 协调维稳和应急处置工作； 承担人力资源和社会保障宣传、新闻发布工作。

（二）政策法规处。

组织制定人力资源社会保障相关地方性法律法规和地方政府规章草案，协调开展人力资源社会保障政策研究； 组织开展人力资源和社会保障调查研究； 协调专家咨询工作； 承担人力资源和社会保障工作 负责社会保障普法、依法治理、行政复议和行政应诉等相关工作，依法监督检查； 承担本机构相关规范性文件的合法性审查和地方人力资源社会保障规范性文件的备案审查工作。

（三）计划财务部。

拟订全省人力资源和社会保障发展规划和年度计划； 协调制定“两圈一带”等区域人力资源和社会保障发展规划； 负责编制全省社会保险基金、再就业等专项资金预决算草案； 负责社会保险、就业等中央转移支付专项资金分配方案的制定和审核，以及省级就业专项资金使用方案的审核； 负责省级社会保险基金计划审核、申报和基金支付工作； 参与制定省级社会保障基金、就业基金财务管理制度； 负责本厅、省公务员局及所属机构的财务和资产管理工作； 相关信息统计集中管理； 负责有关科技项目和国际国内援助、贷款项目的管理。

（四）就业促进和失业保险厅（省人民政府劳动就业领导小组办公室）。

制定全省促进城乡劳动者就业的政策、工作计划和年度计划并组织实施； 制定全省公共就业服务管理体系发展规划并指导实施； 制定全省及省级就业专项资金使用计划和管理办法并监督实施； 牵头制定高校毕业生就业政策； 制定特殊群体就业援助和就业政策； 负责全省就业支持政策的审查和落实； 制定外籍（境外）人员在湖北就业管理政策，承担外国人在湖北就业许可管理工作； 制定全省失业保险政策、方案和标准； 制定全省失业保险基金管理办法； 建立健全失业预警制度并指导实施； 制定失业保险基金征收政策、待遇项目和支付标准； 承担省人民政府劳动就业领导小组办公室日常工作情况。

（五）人力资源市场管理办公室。

制定全省人力资源市场发展规划和政策并指导、监督实施； 制定境外（境外）和省级人力资源服务机构市场准入管理制度； 承办人才中介服务机构、职业介绍机构、中外合资（合作）机构的职业介绍行政许可； 制定人员调配政策，承担特殊需要人员调配工作； 按规定承担驻汉省级行政机关、省级企事业单位、中央单位的人员调配； 负责协调部分高校毕业生基层服务项目和计划。

（六）军队调动安置办公室（省人民政府军队调动安置工作组办公室）。

制定全省军转干部安置政策和安置方案并组织实施； 负责湖北省、中央单位军转干部计划调配及家属安置工作； 制定全省军转干部培训计划并组织实施； 负责省人民政府军转干部安置工作组办公室的日常工作。

（七）军队转业干部综合服务办公室。

落实中央对企业军转干部的有关政策，会同有关部门做好纾困维稳和政策宣传、思想教育工作； 研究制定军队转业干部择业管理和服务政策，负责全省军队转业干部择业管理服务和就业培训工作。

（八）专业能力建设办公室。

制定全省城乡劳动者职业培训和职业能力发展政策、规划并组织实施； 制定并组织实施高技能人才和农村实用人才的培养和激励政策； 拟订全省技工院校和职业培训机构的发展规划和管理细则并组织实施； 完善国家职业资格证书制度，指导全省职业技能鉴定工作； 制定实施国家职业分类、职业技能国家标准和行业标准的实施办法并监督实施； 组织实施产前准备制度； 承办技工学校、民办行政许可职业培训机构、中外合作职业培训机构和职业技能鉴定机构； 制定机关、事业单位技术职称岗位工作考核（评）审政策并指导实施； 承担省技工学校招生办公室和省高技能人才工作联席会议办公室的日常工作。

（九）专业技术人员管理办公室。

制定专业技术人员的管理政策和规定，协调专业技术人员的管理，负责专业技术人员的继续教育工作； 负责有突出贡献并享受政府津贴专家的选拔、推荐和管理； 制定健全吸引高层次创新创业人才和出国留学的政策 负责国家和省省留学人员创业园区建设； 健全博士后管理制度，承担省博士后管理协调委员会具体工作； 引导中专人才发展，充分发挥退休专业技术人员的作用。

（十）专业技术人员职称办公室。

制定全省深化职称制度改革方案和职称工作政策法规并组织实施； 完善专业技术人员职业（执业）资格制度，指导实施全省各类专业技术资格和职业（执业）资格考试； 组织全省负责省级专业技术职务评审工作，负责各类高级专业技术职务任职资格的审批和各系列专业高级技术职务评审委员会的建设； 负责全省专业技术职务比例管理； 负责省职称改革领导小组办公室的日常工作。

（十一）事业单位人事管理办公室。

负责全省事业单位人事制度改革和人事管理工作； 拟订全省事业单位和机关工作人员的人事管理政策并组织实施； 按照管理权限办理事业单位招聘和岗位设置方案的审批或者备案； 提供指导; 负责事业单位、政府机关人员的年度考核； 负责省级事业单位、国家机关人员年度考核工作； 指导全省事业单位公开招聘工作，组织实施省级事业单位公开招聘工作人员； 制定事业单位聘用外（国）外人员（不含专家）的政策； 会同有关部门制定事业单位综合配套改革政策并组织实施，承担省事业单位综合改革领导小组办公室日常工作。

（十二）农民工工作办公室。

制定全省农民工综合政策和规划，维护农民工合法权益； 组织推动农民工相关政策落实，监督检查有关单位责任任务落实情况，协调解决重点难点问题； 协调处理涉及农民工的重大事件； 协调农民工进城落户相关工作； 指导协调农民工就业信息化建设； 承担省农民工工作联席会议办公室日常工作。

（十三）劳动关系部。

制定全省劳动关系政策和劳动合同、集体合同制度实施规范并组织实施； 负责审核省级企业裁员报告和企业重组职工安置方案； 承担文体单位专项招聘和用人单位特殊工时制度行政许可、集体合同审核登记工作； 负责进入企业人员的政策安置； 制定全省企业职工工资收入分配宏观调控政策，审核省级企业工资总额管理和分工负责人工资收入； 负责劳动标准和劳动定额的管理； 制定消除非法使用童工的政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策； 负责部门稳定及应急处置工作； 承担省劳动关系三方协商会议办公室和省劳动定级标准化技术委员会秘书处的日常工作。

（十四）工资福利部。

制定全省机关事业单位工资政策、标准和控制办法并组织实施； 负责全省机关事业单位工资、奖金、津贴、补贴的管理，建立健全各类津贴、补贴制度； 完善机关事业单位工作组织实施人员退休政策和福利政策； 负责全省机关事业单位人员工资总额管理，承担省公务员工资制度改革、规范公务员收入分配秩序领导小组办公室的日常工作。

（十五）养老保险司。

制定全省机关、企事业单位基本养老保险、补充养老保险和城镇居民养老保险的政策、规划、办法和标准并组织实施； 制定全省基本养老保险基金统筹管理办法并指导实施； 制定基本养老保险待遇项目、待遇标准和基金预测预警制度； 制定企业职工基本养老金领取条件和完善企业职工退休政策，办理省级统筹单位职工退休条件审批； 制定企业死亡职工遗属和非因工残疾职工的待遇政策和福利标准，并办理省级协调单位相关人员的审批手续。

（十六）医疗和生育保险处（省城镇职工基本医疗保险制度改革办公室）。

统筹规划全省城乡一体化医疗保障体系建设； 拟订全省医疗保险、生育保险的政策、方案、办法和标准并组织实施； 制定全省医疗保险和生育保险基金管理办法； 制定全省医疗保险和生育保险基金管理办法； 拟订全省医疗保险、生育保险的政策、方案、办法和标准并组织实施； 补贴标准； 拟订省级机关事业单位医疗保险、生育保险政策和实施方案并指导实施； 组织省级定点医疗机构、药店的资质审查和年度审查； 制定省级机关、事业单位和省管关闭企业补充医疗保险政策和管理办法； 承担省基本医疗保险制度改革领导小组办公室、省城镇居民基本医疗保险跨部门联席会议办公室的日常工作。

（十七）工伤保险处。

制定全省工伤保险政策、方案、办法和标准并组织实施； 制定全省工伤保险基金管理办法、待遇项目和缴费标准； 组织制定定点医疗机构、药店、康复机构、残疾人辅助器具安装机构资质标准； 负责全省机关、事业单位、社会团体、民间团体、中央企业劳动能力鉴定工作，接受全省劳动能力复评工作； 承担省劳动能力鉴定委员会办公室日常工作。

（十八）农村社会保险部门。

拟订全省农村养老保险和被征地农民社会保障政策、规划、办法和标准并组织实施； 会同有关方面制定全省农村社会保险基金管理办法； 制定征地期间被征地农民社会保障措施审查办法。

（十九）社会保险基金监管办公室。

制定全省社会保险基金和补充保险基金、企业年金监管制度、运营政策和运营机构资质标准； 负责全省企业年金和社会保障基金管理合同备案工作； 依法监督全省社会保险基金和补充保险基金，依法征收、支付、管理和运营企业年金，依法监督全省就业基金的管理和使用； 制定本省社会保险基金和社会保险经办机构内部管理制度并组织实施； 建立社会保险基金监督举报制度，受理投诉举报，组织重大案件查处； 负责本部门及所属机构的内部财务审计工作。

（二十）调解仲裁管理办公室。

制定劳动人事争议调解仲裁工作制度和政策，推动仲裁工作和队伍规范化建设，指导全省劳动人事争议调解仲裁工作； 指导用人单位依法规范人力资源管理制度，建立劳动人事争议预防机制，为建立劳动人事争议预防机制提供指导。 用人单位提供劳动合同（雇佣合同）认证服务； 依法办理劳动人事争议案件，协调处理全省重大劳动人事争议案件； 承担省劳动人事争议仲裁委员会的日常工作。

（二十一）劳动和社会保障监察室（对外使用“湖北省劳动和社会保障监察局”）。

制定劳动保障监察工作制度； 推进劳动保障监察工作和队伍规范化建设； 组织实施全省劳动保障监督检查工作； 依法落实中央驻湖北和全省单位劳动保障监察工作，查处并督促处理重大劳动保障违法行为； 指导全省各级劳动保障监察机构开展劳动保障监察工作； 协调劳动者维权工作，组织协调处理全省重大劳动保障违法行为和突发事件。

（二十二）人事部。

负责本部门、省公务员局及其所属事业单位的组织设置、干部人事、工资福利工作； 负责承办部门与省公务员局的国际交流与合作； 负责全省人力资源和社会保障系统干部教育培训工作； 组织实施全省人力资源社会保障体系创先争优工作。

机关党委负责本部门、省公务员局及直属单位的党群工作。 设立机关党委办公室，承担机关党委的日常工作。

按照有关规定设立纪律检查、监察机构。

离退休干部办公室（离退休干部管理处）负责各部门、省公务员局离退休人员和离退休干部的服务和管理； 指导直属单位离退休干部工作。

湖北省人事官网

[#选选#简介]2022年湖北省人力资源和社会保障厅公开选拔公务员面试公告已公布。 为了方便考生审核，以下不设选拔通道，为您提供实时更新。

根据《湖北省公开选拔公务员实施细则》有关规定和2022年湖北省省直机关公开选拔公务员工作总体安排，现就湖北省公开选拔公务员的有关事项现将省人力资源和社会保障厅2022年公务员面试公告如下：

一、面试时间、地点

时间：2022年9月18日（星期日）上午8点30分开始，一日。

地点：部门面试的重点地点为省人力资源和社会保障厅办公楼； 省社会保障服务中心、省劳动就业服务中心面试的重点地点是省社保大楼。

2、面试人员

通过资格审查并进入面试的应聘人员共有30人。 名单附后。

三、面试程序

1、考生须于9月18日上午7时30分前到省人力资源和社会保障厅、省社保大楼等候考试。

2、考场工作人员核对考生身份后，公布考场规则。

3、应聘者截止后，按职位抽签，确定面试顺序。

4、考官按照面试顺序引导考生到指定考场进行面试。

4、注意事项

1、考生应在面试前上网查看面试公告，了解面试时间和考场规则。 未按要求参加面试的，视为自动放弃面试资格。

2、考生应携带有效居民身份证和笔试准考证参加面试。

3、考场实行封闭管理。 考生必须严格遵守考试纪律和疫情防控相关要求，自觉服从考场工作人员的安排。

4、9月下旬，考生可登录湖北省人事考试网查询考生名单。

特别提醒：参加面试的考生请提前安排住宿并熟悉考场位置，以免延误考试。 以上公告请相互转达。

省人力资源和社会保障厅地址：武汉市武昌区果果湖路8号

省社保大楼地址：武汉市武昌区东湖西路1号

1、湖北省人力资源和社会保障厅公布2022年公务员选拔面试人员名单。

2.2022年湖北省政府公务员公开选拔面试考场规则

原标题：湖北省人力资源和社会保障厅2022年公务员公开选拔面试公告