白纸风波后官房长官开涮前首相，日本政坛这出戏到底想表达啥

关于日本内阁的人事安排, 这归根结底是属于他们国家内部的政务事项, 中国方面一直遵循不干涉别国内政的一贯立场。但是, 考虑到高市内阁所带有的保守政策色彩, 以及他们在掌权之后所呈现出的那种心态周边各国都需要加以关注。

根据日本时事通讯社在9月11日的报道, 日本内阁官房长官木原稔在东京参加的一场公开演讲中, 当着现场所有在场人员的面, 对前任首相岸田文雄开起了玩笑。

这次调侃的起因非常简单, 仅仅只是因为岸田文雄提交了一份有关内阁更迭的人事意向问卷。木原稔当时说出的原话是: 没想到岸田也提交了这样的问卷, 毕竟他已经担任过首相一职了, 他究竟还想谋求什么样的职位身份呢。

那位政府最高行政官员对着前任首脑进行公开戏谑, 这并非为了彰显什么幽默感, 而是直接暴露出他对政治礼仪与规矩毫不在意的态度。

如今身处于内阁核心的高级管事人员, 竟然将前任首领职位安排的潜在可能当作公开场合的滑稽谈资随意散布出去。这种行为性质早就超越了普通言语疏忽的基本范畴。

若从外部的视角去观察这一现象, 不难发现这种失态的局面揭示了在日本派阀政治走向瓦解之后, 相应的规则建立并没有随之及时到位。

中国方面在长期实践中向来主张不干涉别国内政的原则, 然而在当前的局势下, 日本的对外政策究竟是否会因其内部消耗过多精力而受到影响和牵制, 这确实是一个有必要持续关注并认真考察的问题。

把这番话传出去, 就等于把一个曾经担任过日本内阁总理大臣的人当做刚刚入行的新人来进行嘲讽。岸田团队显然不可能接受这种说法。根据日本媒体的报道, 岸田方面对此表达了不满的情绪, 声称是因为党内多次催促他进行申报, 他才勉强提交的, 然而他交上去的文件竟然是一张白纸。

这一系列操作的含义非常明确: 我本来并没有打算参与你们之间的纷争, 由于你们不停地施加压力进行催促, 所以我只给了你们一张白纸, 这样的表态难道还不够清晰吗? 结果如今你们却还把这件事拿到公开的场合当作笑料来讲论呢? 木原已经打了电话进行道歉。

岸田用白纸进行表态, 这说明自民党内部在协调方面已经出现了问题。日本的政治局势越是混乱, 其对外政策就越有可能受到短期政治因素的裹挟。

有一个不愿意配合的人, 也有一个不明白分寸在哪里的人, 所以自民党里面那些裂痕的严重程度, 是比外面那些 所看到的要深一些的。

要说到这件事儿, 大家真正应该去留心的, 实际上还不是说话说错了那码事。

高市早苗在这个时候搞出了内阁改组的问卷调查, 这整个情况的大背景, 其实是自民党派阀政治发生了一次犹如大地震那样巨大的动荡。

除了麻生派以外的其他各个派阀, 都是在发生了关于政治资金的丑闻之后, 才选择了相继解散的这样一条路子, 所以过去那种依靠派阀里的地位高的人物进行推荐从而能够进入内阁的做法, 现在已经完全行不通了, 根本就走不起来了。

高市的团队打算出一个替代的办法, 那就是发一张问卷调查表, 让各位国会议员自己在上面写清楚自己内心想要做什么, 以及自己具备什么能力。 听到这里, 有些人可能会觉得这种做法听起来比较具有现代感, 但是只要你稍微静下心来深入想一想, 就会发现一个曾经担任过首相职位的人, 居然被要求在那个专门的表格里去填写自己想要从事的工作内容, 这种情景本身就显得非常不自然且尴尬。 当岸田文雄选择提交一份空白的答卷时, 这其中的含义其实表达得非常明确, 那就是他并不是说自己不清楚或者不知道想要实现什么样的目标, 而是他对你们所制定的这一套规则和规范根本不予认可, 持有一种拒绝的态度。

派系之间的联盟彻底瓦解了, 那些基于私人关系的人际网络也随之中断, 然而新的规则体系并没有随之建立并完善起来。

表面上看, 问卷调查的形式显得十分公正公平, 但实质上, 它只是将过去曾经在派系小圈子内部自行化解的矛盾, 直接暴露在全社会的视野之下, 让每个人在众目睽睽之中感到难以为情且无法逃避尴尬的局面。

木原稔担任官房长官这个职位, 这个角色在日本政府里面的定位是大管家一样的存在, 从常理的角度去推敲一下的话, 这个人最应该要注意的问题就是分寸感这个东西。

然而, 他偏偏在公众场合, 把党内调整人事的敏感事情, 拿来当作段子说笑。有一位日本网友进行评论, 评论内容是: 木原的这种充满傲慢的言论, 展现出了高市政权本身的本质, 这就是人们常说的骄傲的军队必然走向失败的意思。

这种说法不能说完全正确, 可是它确实击中了一个关键要害。那就是在高市身边的这批核心工作人员那里, 当权力地盘保持稳定之后, 内心确实减少了一些对权力的敬畏之心。木原在党内一向以懂政策、讲传统的保守派自居, 和高市的关系那是相当密切, 早就被看作是政治盟友里最最重要的那几位之一。就因为站距离够近, 而且位子坐得稳当, 所以人的行为就容易失去了分寸, 变得不能自控起来。

作为官房长官, 他本该是最懂得把握分寸、拿捏尺度的人, 可现在他却公开讲出不合宜的话, 这足以说明高市这个团队在政治上的敏锐度还存在着不小的欠缺。通常情况下, 越是身处权力核心地带的人, 往往越容易犯糊涂, 他们居然会把同事或者政敌感受到的尴尬处境, 当成自己拿来谈笑的风趣话题去消费这种尴尬。

要是往更深层的地方看, 大家能看出来, 这场风波反映的是一个现状, 这个现状是: 自民党派阀制度解体后, 日本那边正在形成一种叫作“人情”方面的不足的状况。

当派系斗争盛行并且问题出现的时候, 特别是在涉及到权力和利益进行交换这些方面, 情形确实是非常不体面的。但是, 那时候至少还存在着一套大家心里都默认并遵守的规则, 那就是讲究辈分和资历, 同时也懂得相互尊重、礼尚往来这样一个原则。 可是现在情况变了, 原本的派系已经解散了, 可是新的规则还没有建立起来, 另一方面, 过去那种依靠人际关系构成的网络也已经破裂了。 导致了最后的一个结果是那些地位很高、权力很大的人更容易在一些细微的地方做出不得体的举动, 而像岸田文雄这样已经卸任的前首相, 仅仅是送出去一张白纸这么一件小事, 都会被人拿出来作为嘲笑的对象。日本网民心中的这份疑虑, 在如今看来, 其实并非是毫无缘由的事情。

旧的规矩已经没了, 可是新的规矩还没有出现。在这种过渡阶段, 指望凭借一张问卷就把所有方面的利益分歧给消除掉, 这种做法未免显得过于简单了, 毕竟事情没那么容易摆平。

木原打这一个电话来道了歉, 这件事就能翻篇了吗? 或许在面子上是能够过得去的, 但是由自民党内部这一轮改组所引发的那种“冷热不均”的现象, 恐怕并不会因为一句所谓的意思上的抱歉就完全地消失掉。 高市团队在治理方面所使用的风格是什么样的, 以及党内那些老一代的力量与新一代力量之间所存在着的微妙紧张状态, 这些状况都在不停地产生着影响并且持续地发展着。 那么接下来的, 大约是在16日左右将会进行的人事安排, 如果一旦落实下来, 到底是谁能够往上走, 又或者是谁要往下落, 这才是真正值得关注看的重点所在。有一部分东西, 其实是仅仅用一张白纸就可以把情况彻底讲清楚的, 但是特别遗憾的是, 有一些人站在台上的时候去给大家讲述一些笑话, 他们并没有能够真正读懂那上面的内容。