促进高质量充分就业观察：政策组合拳加大力度稳岗促就业

新华社于6月18日在北京报道，主题为：政府采取一系列政策措施，增强力度以稳定岗位并促进就业。

新华社记者姜琳

就业关乎民众生计。本年度，我国大学毕业生人数再攀新高。在就业总量压力持续存在且外部发展环境复杂严峻的背景下，人力资源社会保障部门推出了一系列政策措施，旨在强化岗位稳定、提升服务质量、促进就业增长。

经营主体构成了经济发展的根基，也是保障就业稳定的关键。据人力资源社会保障部消息，为了惠及企业并稳定岗位，今年不仅继续执行稳岗返还和技能提升补贴等既有政策，而且根据实际情况，人社部门还增加了稳岗扩岗贷款的额度，并扩大了扩岗补助政策所覆盖的支持领域。

今年第一季度，失业保险费率阶段性下调，为我国企业减轻了约456亿元的成本负担；同时，向超过58.8万户企业发放了共计35.2亿元的稳岗资金，并投入了238亿元用于就业补贴；此外，还发放了总额达1563亿元的稳岗扩岗专项贷款。这些政策措施持续发挥效益，助力企业更优发展，进一步释放了稳定就业的巨大潜力。

推动大学毕业生及年轻群体就业任务至关重要。今年，人力资源社会保障部等相关部门提前进行了精心安排，发布了17项旨在促进青年就业的新政策；紧接着，全国范围内开展了城市联合招聘高校毕业生春季专场、国家招聘活动以及百日千万招聘专项行动，共提供超过千万个岗位；同时，启动了“三支一扶”计划，招募毕业生到基层进行服务。随后，人社部门计划开展就业服务专项战役，致力于确保青年就业状况的稳定。

今年，脱贫人口的务工人数必须维持在三千万人以上规模，同时，必须确保大量农村转移劳动力能够稳定地从事工作。据相关介绍，人力资源社会保障部等相关部门已经提前举办了脱贫人口稳定就业的专题会议，并发布了专项通知，其中明确了“稳定就业、稳定收入、防止失业”的目标任务，旨在确保重点群体的就业安全线得到充分保障。

开展职业技能培训，是破解结构性就业矛盾的重要举措。

今年三月，我国人力资源社会保障部与财政部共同发布了《关于开展“技能照亮前程”培训活动的通知》，决定自本年度起，连续三年内，每年将为超过一千万人次提供职业技能培训的补贴。

记者观察到，众多地区强化了就业和市场双导向，集中力量在康养托育、高端制造、现代服务业以及新兴职业等领域，这些领域就业需求旺盛且供需矛盾明显。为此，他们实施了“岗位需求对接、技能培训、技能评定、就业服务”相结合的项目化培训方式，旨在切实帮助劳动者迅速掌握一项专业技能，从而实现技能型就业和技能型收入增长。

就业服务的质量直接关系到供需双方的匹配速度以及劳动者的就业信心。为此，人社部门积极调动公共就业服务机构以及人力资源服务企业的力量，针对受关税波及的城市、园区等地，举办专门的招聘活动，有针对性地提供岗位，助力劳动者实现转岗和就业。此外，还强化了对灵活就业和新就业形态劳动者权益的保障，并开展了人力资源市场秩序的清理整顿专项行动，以更有效地维护劳动者的就业权益。

未来是否还会出台促就业的增量政策？

人力资源社会保障部有关负责人指出，针对今年的就业状况，他们已与相关部门进行了全方位的剖析和深入预测，并对应对各种潜在风险的措施进行了充分准备。目前，就业政策手段丰富多样，涵盖了鼓励企业招聘员工、帮助企业稳定和扩大岗位、推动劳动者技能提升及创业就业等多个方面，并已储备了相应的政策措施。他们承诺将根据实际情况的变化，及时推出相应的政策措施。（完）